Droit du travail et social
Salarié ou employeur, du contrat jusqu'au Conseil des Prud'hommes.
- Rédaction de contrats de travail (CDI, CDD) et gestion des ruptures conventionnelles
- Conditions de travail: convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, règlement intérieur
- Procédures de licenciement: abusif, économique, pour faute grave ou pour faute lourde
- Conseil et représentation devant le Conseil des Prud'hommes, en demande comme en défense
- Calcul et négociation des indemnités de départ
- Défense des salariés, négociation et transaction avec l'employeur
- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes